職場環境から会社経営を改善する

採用情報

フレックスタイムや在宅勤務導入の社労士事務所で、あなたのワークライフバランスを充実させてみませんか?


求人概要

社会保険労務士の補助業務をしていただけるスタッフ(正社員・契約社員)を募集しています。

明るくて、コミュニケーションがきちんとでき、人の話しにきちんと耳を傾けることができる方であれば、社会保険労務士業や総務・事務職の経験がなくてもまったく問題ありません。

これから、社会保険労務士の資格を取得したいとお考えの方や勉強中の方も大歓迎です。もちろん、経験者の方も大歓迎です!!

契約社員の方は、試験合格や仕事を一通り覚えたタイミングで正社員へ転換していただきます。

また、仕事に慣れて問題ないと判断すれば、在宅勤務も認め、副業も認めております。

現在、所長1名及び職員2~3名の小規模な事務所ですが、今後、採用を増やしていくつもりです。よろしくお願いいたします。

仕事内容

仕事内容は、社会保険労務士業及び給与計算の補助業務並びに雑務となります。

具体的な仕事内容は下記の通りです。
■人事労務相談対応
■社会保険及び労働保険に関する手続き(電子申請がメイン)
■就業規則等規程の作成
■給与計算業務全般
■助成金に関する書類作成及び届出
■社会保険料適正化コンサルティング
■記事や事務所だより等の作成
■電話対応、接客及びファイリング整理等

業種

社会保険労務士事務所

雇用形態

正社員・契約社員

応募資格

■ワード・エクセルの基本操作ができる方

■勉強が好きな方
■人と話すことが好きな方
■1年以上の社会人経験

勤務時間

月曜日から金曜日までの週5日で、フレックスタイム制(標準労働時間7時間)を採用。
(コアタイムは、10時から15時まで。フレキシブルタイムは、8時から10時までと15時から22時までの間。休憩1時間)。
お子さんをお持ちのお母さんにも、働きやすい勤務形態となっております。

休憩

交代制で60分

給与

正社員・契約社員:日給月給204,000円〜300,000円(時間外労働30時間分の固定残業代含む)

月給204,000円の場合
(1)基本給168,000円((2)の手当を除く額)
(2)固定残業代(時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として42,000円を支給)
(3)30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

※経験等を考慮の上決定
※昇給・昇格あり
※各種インセンティブあり

待遇

■資格手当(社会保険労務士有資格者)
■通勤手当(上限2万円)
■好業績の場合、年2回、夏、冬支給する場合有り
■要件を満たせば、基本給以外に、役職手当、在宅手当、営業インセンティブ、助成金インセンティブ、執筆手当の支給有り
■セミナー、研修の参加費の補助、業務に関係する書籍の購入補助
■試用期間3カ月間
■労災保険
■雇用保険
■社会保険未加入(任意適用事業所のため)

休日・休暇

■土日祝日

■年末年始休業
■年次有給休暇(法定通り)
■夏季休暇(3日分)
■慶弔休暇

選考プロセス

Step1

【 応募 】まずは、お問い合わせフォームよりご応募ください。

Step2

【 書類選考 】履歴書(手書き)及び職務経歴書をご郵送ください。

Step3

【 代表面接 】所長と面接を行います。

Step4

【 二次面接 】最終候補者の選択に迷った場合、二次面接を行う場合があります。

GOAL

【 内定 】

勤務地

東京23区 (東京都台東区三筋1-7-1 ニューウィング蔵前302)

地図

交通手段

都営浅草線の蔵前駅から徒歩6分

都営大江戸線の蔵前駅から徒歩8分
都営大江戸線の新御徒町駅から徒歩7分
JR線・都営浅草線の浅草橋駅から徒歩10分
JR線の御徒町駅から徒歩15分
日比谷線の仲御徒町駅から徒歩15分

会社と従業員の幸せを第一に考え誠心誠意サポート 社会保険労務士 柳沢育太

コーディアル人事労務オフィス
代表:柳澤 育太(社会保険労務士)
〒111-0055
東京都台東区三筋1-7-1 ニューウィング蔵前302号
TEL : 03-5823-4292
FAX : 03-5825-4147
URL:https://cordial-office.com/
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サービス内容
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